Jeho manažerský styl nestojí na PR, ale na číslech. Svým zaměstnancům nenabízí kávovary ani ping-pong. Kdo nestačí tempu, vypadne – a firma se to ani nesnaží skrývat. A i když se může zdát, že jde Nik Storonskij proti módnímu trendu, zatím mu to vychází. Revolut pod jeho vedením stále roste a chystá se na IPO. The post Šéf Revolutu neřeší work-life balance. Systémově odměňuje ty, kteří jedou naplno appeared first on Forbes.
