Kategorické pozadí

Větší firmy mají dát práci zdravotně postiženým. Existují však „odpustky“

Máte-li firmu s třeba i nižšími desítkami zaměstnanců, nejspíš máte zákonnou povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Můžete se ale „vyplatit“. Jak to v praxi chodí, popisuje další díl Právní poradny pro podnikatele.

Zdroj: Seznam Zprávy
A

Reklama

Chcete zde inzerovat? Kontaktujte nás.